Aytop SOYDAN

Mobbing ile Mücadele Derneği’nin ilk üyelerinden biri olarak, karınca kararınca mobbing mağdurlarının bu sayfada ben de sesi ve nefesi olmak istedim. Eski bir kamu çalışanı ve genç emeklisi olarak siz mobbing mağdurlarını işyerimde yasadığım mobbing nedeni ile daha iyi anlıyorum.

Büyük şair Fuzuli’nin ifadesi ile “Söylesem tesiri yok, sussam gönül razı değil.Çektiğim alamı bir ben birde Allah’ım bilir”.Ben Mobbing ile Mücadele Derneği Genel başkanı ile aynı kurumda çalıştım. Sizler ve ben onurumuzla çalışalım rızkımızı temin edelim düşüncesiyle gittiğimiz işyerlerinde öylesine hukuk dışı, ahlaka ve adaba yakışmayan, konularla karşılaşıyoruz ki, tepki versek suç vermesek de ezik oluyoruz.

Saldırganlık bazı insanların ruhuna işlemiş. Zorbalar yani mobbing yapanlar, zayıflıklarını, acizliklerini, korkaklıklarını örtbas etmek için kendilerine göre daha güçsüz(nüfuz anlamında) gördükleri diğer çalışanları önce mağdur sonra kurban haline getirebiliyorlar.

Mobbing bir saldırganlık illetidir. Şundan emin olunuz ki mobbing bulaşıcıdır. Bir kişinin diğer çalışanlara mobbing yaparak zevk ve keyif aldığını gören bir çalışan, kendisi de başkalarına mobbing yapmaya başlayabiliyor. Ruhen ve bedenen işe başlayan sağlıklı bir çalışanı, mobbing yaparak, hayatını zindan edebiliyorlar. Hatta alkole, intihara, cinayete sürükleyebiliyorlar.

Bu köşede mobbing mağdurlarının ve mobbing tanıklarının hikayelerini de okumak isterim.

Derneğimizde bir mağdur başvuru formumuz bulunmaktadır. Bu form çok detaylı sorulardan oluşmaktadır. Bu formumuzu doldurmanız, harekete geçmemiz için yeterlidir.

Ben bu sitede bir köşe yazarı olarak, hem yaşadığım mobbing sürecini paylaşacağım, hem de sizlerin yaşadığı mobbing sürecini yorumlarınızda okuyarak yardımcı olmaya çalışacağım.

Yorumlarınızı bizlerle paylaşın biz de sizlerle birlik olalım.
Mobbingsiz günler diliyorum.

21.01.2017

Sizlere daha iyi bir hizmet sunabilmek için sitemizde çerezlerden faydalanıyoruz. Sitemizi kullanmaya devam ederek çerezleri kullanmamıza izin vermiş oluyorsunuz. Daha fazla bilgi için Çerez Politikası
X